審計個人工作總結

總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此,讓我們寫一份總結吧。總結怎麼寫才能發揮它的作用呢?下面是小編收集整理的審計個人工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

審計個人工作總結

審計個人工作總結1

轉眼之間一年又將要過去,回顧一年來的工作,本人在市政府和辦公室的正確領導下,在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下,我與本科室人員團結奮進,開拓創新,為政府的後勤(財務)工作提供了優質的服務,較好地完成了各項工作任務。現將個人上一年工作總結如下:

一、愛崗敬業、堅持原則,樹立良好的職業道德

在工作中,自己按照發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局,以新為依據,遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不苟,忠於職守,盡職盡責的工作,工作上踏實肯幹,服從組織安排,努力鑽研業務,提高業務技能,儘管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好一切財會業務,對辦公室所有需要報銷的單據進行認真審核,為領導審批把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發現問題及時向領導彙報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求,科目設置準確、帳目清楚,會計報表準確、及時、完整,定期向領導彙報財會業務執行情況,並能協調好會計中心與各單位之間的關係,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。

二、加強政治業務學習,努力提高自身素質

我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大。為了不辜負領導的重託和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。自己無論是在政治思想上,還是業務水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執行有關財務管理規定,履行節約、勤儉辦社;處處率先垂範,廉潔勤政,務實開拓。

三、重視日常財務收支管理

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規範化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收,使得政府辦能夠集中財力辦事業。通過財務科認真落實執行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的形勢下,既保證了政府辦一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的`安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

四、合理安排收支預算,嚴格預算管理

單位預算是機關完成各項工作任務,實現計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好政府辦的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據政府辦的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛徵求各部門意見,並多次向領導彙報,在現有條件下,在出國留學家政策允許範圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本着“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使預算更加切合實際,利於操作,發揮其在財務管理中的積極作用。充分發揮了資金的使用效益,確保了政府辦各項工作的順利完成。

五、認真做好年終決算工作

年終決算是一項比較複雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導瞭解情況,掌握政策,指導本單位預算執行工作的重要資料,也是編制下年度政府辦財務收支計劃的基礎。所以我們非常重視這項工作,放棄週末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細緻地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

六、修訂完善各項財務管理制度

針對財務管理出現的新情況、新問題,也為了使我們政府辦的財務管理工作更加規範化、制度化、科學化。如:為了加強對財務工作的安全防範管理,我們制定完善了《安全管理制度》,增強了安全防範意識,做到了防火、防盜,確保了財務安全。通過對財務制度的修訂完善,無疑將對政府辦的財務管理工作上水平、上台階起到強有力的保障作用。

七、科學調度,厲行節約

本着厲行節約,保證工作需要地原則,堅持做到多請示、多彙報、不該購的不購,不該報的不報,充分利用辦公室現有資源,科學調度,合理調劑,能用則用,能修則修,以最小的支出,取得最佳的效果。

總之,在xxxx年的工作中,自己在本科室人員的共同努力下,我們財務科做了大量卓有成效的工作,這與政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮鬥是分不開的,在新的一年裏,我們將更加努力工作,做好財務工作計劃,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為我們政府辦的建設和發展貢獻自己的力量

審計個人工作總結2

20xx年中,在區委、區政府的正確領導下,務實工作作風,加強自身學習,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,較好的完成了各項工作任務,圓滿地達到了工作目標。現將本年度個人工作情況總結匯報如下:

一、加強學習,培養提高自身綜合素質。

加強學習,加強自身的思想道德建設,樹立自尊、自信、自立、自強的意識,在實際工作中端正思想,堅定信念,牢固樹立黨的觀念、政治觀念、大局觀念和羣眾觀念,始終保持忠於黨、忠於祖國、忠於人民的政治本色;嚴格遵守各項規章制度;尊敬領導、團結同事,為人真誠、人際關係和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,規範自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力,做一個合格的新時代審計人員。

二、強化業務技能,創造業務佳績。

在日常工作中,我深切地體會到,審計工作是一項專業性、實踐性、藝術性很強的工作。尤其面對今天這樣愈來愈複雜的經濟結構與審計環境、愈來愈高的審計執法要求和社會對審計的期望以及愈來愈深入發展的審計質量要求與技術更新。要想把審計工作做好,獲得較好的成果,不僅要有較好的品格,而且需要過硬的業務本領。作為一名基層的.審計人員,加強理論及業務學習是取得本職工作成果的重要方法。為此我在加強自身學習、提高自身綜合素質的同時,與全局工作人員探討牢牢把握解決突出問題、典型問題及把推動“精品工程”主題擺到重要位置,以身作則,從自身做起,把理論知識與解決問題緊密結合、統籌安排、交叉進行,不斷提高業務技能;其次,加強自身修養,提高綜合素質,既要有廣博的理論知識和精通的審計專業知識,還要有嫻熟的業務技能和良好的心理素質,提高從宏觀角度分析、解決問題的能力,爭創優秀的工作業績。11月,我參加了省審計廳組織的ao現場審計系統培訓並全部通過了考試,取得了良好的學習效果,明年我將在預算執行審計及其他個別項目中繼續探索開展ao現場審計,將這次的學習成果轉化為實實在在的審計效果,繼續推進我局的計算機審計能力。

三、履行職責,圓滿完成各項工作任務。

一年來,為適應經濟責任審計發展形勢的需要,進一步規範和深化經濟責任審計工作,我不僅參與制定了《安陽市北關區領導幹部離任經濟事項交接辦法》等經濟責任審計制度,並參與指導完善了民航路街道辦事處老主任離任、新主任接任等多個單位領導離任現場交接手續。

四、存在的問題及明年發展方向。

通過本年度工作,進一步提高了思想政治素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識,強化了心胸坦蕩、正直端莊、嚴謹樸實的良好作風。回顧一年來的工作成績,是領導大力支持和熱情幫助的結果,是同志共同努力的結果,在總結成績的同時,我也看到自己的缺點和不足,主要是還需進一步加強學習,努力提高自己的政治理論和政策水平,注重綜合分析力度、提出有針對性的合理化建議,努力提高自己的工作層次和能力。 以上就是本年度個人工作情況總結報告,不當之處還請上級領導批評指正。

審計個人工作總結3

步完善審計工作制度和崗位責任制,堅持以業務經營為中心,以合規審計為基礎,以風險審計為導向,圍繞風險防控,努力加強我行內部控制和風險管理,嚴謹、有序地開展審計工作,不斷加強對我行內控制度、基礎管理、操作程序等方面的檢查督導,切實履行審計工作職責。

一、主要工作

(一)積極開展櫃面業務操作風險審計

為了提高案防和內控制度執行力,規範我行櫃面操作,切實防範風險,提高櫃員風險防範意識、加強網點的風險防範能力,我行從四個方面入手控制運營風險。一是成立以XX行長為組長,綜合辦公室、計劃財務部、零售部、營業部正副總經理為成員的櫃面業務操作風險控制領導小組,從組織上得到保障。二是定期組織員工學習各項規章制度,特別是針對一線櫃員的業務培訓,通過案例講解重點加深他們對制度的理解,不斷提高他們的理論和操作水平。三是認真開展風險檢查,XX分行每個季度通過現場和調閲監控的方式對營業部櫃面業務操作進行風險審計檢查,全年共查出XX個風險點,內容涉及開户、結算、對賬、安全等方面,根據這些問題我們提出了整改建議,並督促網點進行整改落實。四是強化處罰力度,依據檢查出的問題,我行共對XX人次進行積分處理,並罰款XX元。

(二)積極參加總行的審計活動

一是積極配合總行的審計工作,服從總行統一安排,派專人協助總行審計小組對XXX的經濟責任審計。二是積極參加總行組織的審計培訓,通過學習不斷提高審計人員的業務素質和專業技能,為明年審計工作全面開展打下堅實基礎。

(三)積極推動審計問題整改

1、領導重視,強化整改意識。佈置安排對XX年度以來審計發現問題和整改情況進行檢查事宜。要求有關部門進一步落實責任,制定切實可行的措施;強化整改意識,主動查找風險隱患,堅決杜絕同類問題的再次發生。

2、精心組織,確保整改實效。安排專人對所有審計項目進行逐一梳理,認真排查問題整改情況;並要求各部門將自查情況、未整改原因及下一步具體整改措施報內審部門。內審在各部門自查的基礎上,組織人員進行了再檢查。

3、強化責任,落實整改措施。對檢查發現的問題經過直接責任人、部門負責人認定後,根據問題的原因、性質和情節等採取相應的責任追究措施,並給予經濟處罰。

4、嚴格督促,實現整改目標。針對個別未整改到位的問題,督促制定下一步具體整改措施。

二、存在的主要問題

一是審計力量與審計任務不相適應,審計質量難保證,在大部分情況下,審計人員因專業水平限制而無法獨擋一面的承擔審計工作任務。二是未能更多關注審計對象對審計發現問題的整改情況,整改措施未得到完全的落實。三是工作

交叉重複,在不必要的工作上,耗費了大量精力和人力,降低了審計效率。

三、XX年的工作目標、措施。

(一)加強完善制度建設,夯實審計基礎管理。

1、健全和完善審計制度,確保我行審計工作紮實、有序開展。根據總行審計業務的相關辦法、制度、規程,結合分行實際,進一步完善分行審計工作制度、健全審計人員管理辦法、規範審計工作流程、整理審計項目檔案等。

2、配合總行做好審計系統建設的推進工作。根據總行統一部署和實施規劃,XX年推進審計系統建設,按照總行的相關要求積極配合,做好審計系統建設各項工作。

(二)加大審計隊伍的建設,進一步提升專業水平。

加強審計人員的培訓工作,提高審計制度的運用能力和實踐操作能力,進一步提升審計人員的專業水平。一是日常學習。要求審計人員每週不少於一次、一次不少於兩個小時,學習各條線規章制度、操作規程並做好學習記錄。二是集中培訓。積極安排審計人員參與總行組織的各項學習培訓,以及外部審計機構組織的後續教育,不斷提高我行審計人員的工作理論知識。三是組織審計人員到審計管理水平高的兄弟分行學習交流,從而提高自身的.管理和專業水平。

(三)加強審計檢查,抓好督查問責,提高風控水平。

1、加強操作風險的檢查,進一步促進全員自覺依法合規從事經營管理和辦理各項業務,將違規違紀概率降到最低水平,杜絕各類案件的發生。根據總行審計部要求,結合我

行實際,一是每季組織開展櫃面業務操作風險突擊檢查,網點檢查面達到100%,重點加強簿弱業務環節的檢查,把現金管理領域的案件風險作為防控重點,網點負責人、營業經理是否按規定頻率進行查庫,庫存是否額限管理等;要密切防控重點領域和人員的案件風險,突出銀企對賬、業務授權、臨時離崗、上門收款、註冊資金、強制休假、安保等內控制度落實情況的檢查。二是每季度深入推行信貸業務的檢查,以檢查貸款檔案、貸款新規執行、敞口銀承、貼現業務的回款為重點,抽取一定比例深入借款人企業進行實地檢查,提高檢查質量和效果。

2、做好經濟責任審計。根據分行人力資源下達的調令,及時組織完成對支行、分行重要部室負責人及重要崗位人員的履職情況進行審計,加大經濟責任審計力度,實現真實、合法、效益、責任審計並重的要求,考核審計人工作績效,以促進我行幹部員工勤政廉潔,全面履職,加強和改善經營管理;堅持原則,實事求是,對審計對象任職期間的經營行為和經營業績進行客觀、公正的評價。

3、加強對新建網點基建項目的審計。根據總行財務制度及相關規定,主要突出有未按規定公開招投標,資金的使用是否真實、合理,設備的採購是否進行市場詢價等方面審查網點建設;對專業性較強的建設項目,聘請外部審計單位對其進行階段性審計。

4、抓好督查問責。通過審計檢查反映存在的問題,實施有效監督,形成有針對性的審計結論,提出事後完善的具體意見和建議。

審計個人工作總結4

尊敬的領導:

我於20xx年通過註冊税務師考試,20xx年7月進入咱們單位。在這裏工作的6個月,我熱衷本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛” 、“謹慎” 、“律己”的態度,在領導的關心和同事們的幫助支持下,勤奮學習,努力提高自我,勤奮工作,履行好崗位職責。現將半年來的學習、工作情況作如下簡要個人工作總結:

一、強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質。

作為一名剛踏入事務所的新生,隨着人生角色的轉變,許多問題紛至沓來:缺乏工作和社會經驗,為自己和同事帶來諸多不便,與人溝通和與人相處有很多技巧,有效的溝通讓你工作開展的更加順利。面對如此種種形形色色的大中小企業,諸多的税種加各種優惠政策,對我們的税務工作也提出了嚴峻的考驗,只有不斷更新自已的知識庫才能應對這個互聯網時代帶來的`變革。

二、是虛心向前輩學習。半年來,在領導和同事的幫助下,我對審計有了更深層的認識,先後參與了企業所得税工作底稿編、股權轉讓個人所得税鑑證業務,實踐中我學到了許許多多書本上學不到的知識和經驗。

三、注重細節,精益求精。細節決定成敗,任何小的疏忽都會造成不可預知的麻煩,猶如蝴蝶效應。“簡單的事情重複做,你就是專家;重複的事情用心做,你就是贏家。”自古不能謀全局者不能謀一域,不能謀萬世者不足謀一時。工作要有全局性和前瞻性,合理分工。

四、世不避難,勇於擔當。“順境逆境看襟度,大事難事看擔當,面對困難,要敢於迎難而上,要有戰勝困難的勇氣和魄力,要有韌性和忍耐力,堅忍不拔,百折不撓。在工作中,面對突如其來的壞消息,要臨危不亂,處事不驚。

五、謙虛謹慎,注重協作。“才舒放,即當收斂;才言語,便思緘默。”成績的取得離不開領導的支持和信任,離開同事的關心和幫助。一個優秀的團隊,首先,要有責任心。一個目標,沒有私心,迅速補位。其次,要有勝任能力,不怕老虎一樣的敵人,就怕豬一樣的隊友。

在肯定成績的同時,也要充分認識自已的不足,在新的一年裏,要做到以下幾點:

一是要進一步提高綜合素質。要有憂患意識、懂得居安思危,不斷加強學習,提高處理問題的能力。

二是進一步提高工作效率。“居處必先精勤,乃能閒瑕,凡是勿求停妥,然後逍遙。”克服懶惰心理,今日事今日閉,正確處理好工作與生活的關係,快樂工作,快樂生活。

  姓名:***

  20xx年12月30日

審計個人工作總結5

時光荏苒,轉眼間已從事審計工作近三年。認真回顧總結這充實而緊張的三年,感受頗深,所獲良多,現對自身工作加以總結。

一、完成“兩大轉變”

“兩大轉變”一是由社會在職人員向審計機關公務員的角色轉變。機關工作講原則講紀律,重視做事的嚴謹細緻;企業工作講成本講收益,重視做事的速度效率。經過公務員初任培訓,多位老師從不同方面講述提點,基本能全面適應審計機關工作環境,完成角色轉變。二是由非財務專業工作向審計專業工作的轉變。首先需要按照審計署要求進行知識結構調整培訓,系統學習審計學、會計學、管理會計等課程。不斷積累,努力完善知識結構,發揮自身專業優勢,彌補審計專業知識不足。其次,跟隨實務導師,多參加審計項目,在實際工作中學習提高。另外,也是最重要的,需要自覺自主多渠道多元化學習。

二、加強業務學習

需要我們準確掌握審計作為國家經濟社會穩定運行的免疫系統理念的和實質,在對審計工作準確認識的基礎上進行學習。工作中還要保持對自身專業和審計專業知識的學習和研究動向的關注,學習被審單位歷史沿革和業務流程,增加自己的知識廣度和深度,使自己的知識結構更為合理,更適合工作需要。

親身感受、掌握瞭解實際情況,親歷項目從審前調查、進點會到現場調查、材料審查,再到形成審計取證單、審計工作底稿,最終形成審計報告的全過程也是學習的過程。不斷提高在實踐中發現問題、分析問題和解決問題的能力。同時,加強思考,創新意識,提高觀察問題、綜合分析問題的能力,做到提高工作效率、改進工作方法、改善工作效果。

與單位領導、同志一同工作,近距離接觸,發現他們身上的很多優點都值得學習。如不輕信書面數字而注重實地調查的嚴謹獨立的工作態度,對被審單位公正嚴明的'工作方式和對審計業務的精通,忘我的工作精神和接人待物的細緻耐心等,都是值得去學習的。

三、堅持理想與信念

始終保持思想的獨立性,堅定理想與信念,應該成為我們青年人看待問題、説話做事的永恆基準。我想我們應該立足於本職,不斷完善自己,不惟書不迷信不盲從,增強責任感、使命感與緊迫感,堅定理想與信念,保持獨立性,使之成為我們的力量之源。牢記審計權力是人民賦予的,堅持按原則辦事,憑公心辦事;堅持潔身自好,嚴於律己。

審計個人工作總結6

20xx年裏,被局裏評為先進個人和優秀科室,得到單位領導和同事們的一致好評,現將一年來在思想、工作、學習等方面情況作如下總結。

一、加強理論學習,不斷提高理論水平

為了進一步提高政治敏鋭力、政治鑑別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,在20xx年裏,我認真學習了黨的精神,通過學習,增強了用科學的理論武裝自己的頭腦。通過學習,理論素養得到了進一步的提升,理想信念更加堅定。

二、求真務實,認真履行工作職責

隔行如隔山,剛進審計局時對於我這一個從沒接觸過審計業務的新手感到從沒有過的巨大壓力,但面對壓力我沒有畏懼和退縮,虛心向同事請教,向主審學習,向書本學習,通過一段時間的學習,我很快進入了角色,並能夠獨擋一面,成為領導的得力助手,一年來,我先後參加專項資金審計、任期經濟責任審計、財政收支審計、財務收支審計、建設項目審計,到目前為止我已經熟悉各行各業的會計業務和在哪些方面容易存在問題,能夠對查出的問題準確定性,我認為我已經完全具備主審的能力,並能圓滿完成了局裏交辦的.各項任務。

三、虛心進取,努力更新工作思路

多年來,我始終把學習放在首位,多次參加了市審計局組織的審計業務培訓班的學習,還比較系統的學習了計算機和審計系統等知識,參加了全國計算機模塊考試,並取得了資格證書。通過一次次的學習,不斷充實了自己的理論知識和專業知識,使自己對審計業務工作有了更準確的把握,審計工作思路更加開闊。

經過多年來的鍛鍊,我個人在總體素質上有了明顯的提高,雖然取得了一點成績,但這還遠遠不夠,離審計工作的需要還相差甚遠,我要在以後的工作中,再接再厲,使自己能夠應對更多的挑戰。

審計個人工作總結7

在20xx年裏,我充分發揮了審計的作用,對於有效地防範風險、確保資金安全、規範內部管理,促進公司財務管理規範、協調發展起到了積極作用。對於本年度完成的工作做如下總結:

一、進一步建立健全了內部審計工作的內容和工作制度

強化了業務學習,解決了審計工作中遇到的新問題,使審計工作由查錯防弊型向風險防範型和管理促進型轉變。

二、認真學習相關業務

在具體工作中對公司是否按政策規範收費、對費用的使用及結算情況、日常公用經費的籌措和使用情況等作為一項重要內容進行了審計,保證審計在落實經費保障體制中的作用。

三、對公司的財務收支、經費管理工作和食堂伙食費

收支情況做到了一期一審,並及時上報審計工作報告,有效地提高了經費使用效益。根據公司經濟活動特點,今年審計的主要內容有:

1、對公司的各項收入進行了審核,內審小組認為公司的.所有收入都及時入賬,並納入了公司的財務核算,無隱瞞、截留挪用、轉移公司收入的情況;

2、對公司的各項支出情況,包括員工工資、績效工資、經補貼、伙食費等支出情況進行審核,重點審計了支出的真實性和合法性,有沒有損失浪費等行為,內審認為均符合有關規定要求,各項支出均屬合理;

3、對於公司的資產構成情況,經審計認為貨幣資金按規定辦理了收付手續;固定資產做到了帳帳相符、帳物一致;各類往來款項作了相應清理;

4、對公司的負債也作了相應審計,沒有產生新債,更沒有舉債消費。

四、認真貫徹上級內審部門的文件精神,及時完成安排的各項工作

1、嚴格執行了年度審計工作計劃,提高了對計劃嚴肅性的認識。在具體審計工作中堅持原則,實事求是,客觀公正地看待和處理問題;

2、全面審計,突出重點。對公司的財務審計既以真實性為基礎把基本情況摸清楚,又抓重點問題進行深入地分析,爭取了從機制上和制度上提出解決問題的辦法;

通過審計工作,使我認識到審計工作的重要性,進一步提高了思想政治素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識。在今後的工作中,我將進一步加強學習,努力拓展業務範圍和能力,不斷提高自身業務水平和綜合能力,以便適應更高層次審計監督工作的需要,更好地為審計工作發揮作用。

審計個人工作總結8

一、工作事務方面:

1.積極認真負責完成公司及部門經理佈置的各項工作,主要有:

協助部門經理完成20xx年公司業績快報的內部審計;

完成20xx年公司內部控制自我評價內容補充;

完成20xx年公司全年財務報表數據的內部審計;

配合部門經理完成20xx年及20xx年公司的內部審計資料的整理和補充;

協助部門經理制訂公司內部控制測試工作的展開和項目審計方案的擬定;

協助培訓輔導部門新員工入職和工作;

配合部門經理完成對公司的銷售及收款業務循環和採購及付款循環業務審計;

與部門經理一起完成對內蒙金達威公司的20xx年內部控制審計;

配合部門經理完成對公司20xx年度募集資金的存放與使用的審計工作;

配合部門經理完成對公司本年度部分募集資金的變更以及募投項目的`實施進度的審計工作;

對公司日常經營重要事項和信息披露進行了重點關注,並實施了持續跟蹤;

積極融入公司和部門的團隊整體工作,互相合作,積極配合。

2.積極參與各種與工作有關的學習、會議和培訓:

舉辦部門內部控制準則等專業性知識培訓;

參加廈門證監局主持的上市公司內部控制建設會議和實務講座;

參加公司舉辦的ISO22000認證和食品安全管理體系知識培訓;

參加公司舉行的金蝶協調辦公系統解決方案會議;

業餘時間自學《企業會計最新準則》、《企業內部控制基本規範》、《企業內部控制應用指引》等法規制度;

參加公司工會舉辦的員工能力拓展培訓。

二、思想品德方面:

1.本人擁護國家政府的各項方針政策;

2.積極參加公司組織的企業文化、商業操守等各項培訓或其他活動,努力提高思想品德修養;

三、勞動紀律方面:

1.遵守國家政府頒佈的法律和法規;

2.截止至12年底,本人未出現曠工、遲到、早退等現象,遵守公司的各項制度和勞動紀律。

四、工作年度總結:

綜上所述,本人自3月份才加入公司,加上部門為新成立的部門,百事待興,內部審計工作尚處於開展階段,難免有些事處理起來不夠熟練和規範,但在公司領導和部門經理帶領下,部門氛圍良好,積極進取,認真盡力完成各項業務;本人也因此較好較快融入部門,較好完成本年度工作任務。

五、20xx年工作設想:

新的一年,期待公司內部控制及審計工作能更上一個台階,依據20xx年公司進行的內部控制項目實施結果,積極推進內部控制的完善;與此同時,協助部門經理完善部門建設,完成各項工作任務。

(一)積極參與部門建設

1.協助部門經理完成制訂剩餘審計作業指引

2.協助部門經理完善審計作業流程

3.舉辦部門內部控制準則等專業性知識培訓

(二)日常內審工作計劃

1.協助部門經理制訂公司內部控制測試工作的展開和項目審計方案的擬定

2.完成20xx年公司業績快報的內部審計

3.完成20xx年公司全年財務報表數據的內部審計

4.完成20xx年公司內部控制自我評價內容補充

5.完成對公司20xx年度募集資金的存放與使用的審計工作

6.完成對募集項目進度的跟蹤及項目驗收決算(如有)的審計

7.對公司重要的對外投資、購買和出售資產、對外擔保、關聯交易、募集資金使用及信息披露事務等事項進行審計或關注,並持續跟蹤

8.內部審計資料及底稿的整理

9.完成上司安排的各類專項審計。

(三)學習計劃

1.繼續深入學習《企業會計最新準則》、《企業內部控制基本規範》、《企業內部控制應用指引》等法規制度;

2.加強與同行交流溝通等方法來提高審計和調查技巧;

3.學習國家政府的各項方針政策和公司規章制度,提高法律意識和思想修養。

審計個人工作總結9

在這一年的時間裏,我也接觸了不同類型的審計,有諮詢類、年審類、鑑證類、盡職調查等,也接觸了不同行業的審計:有醫藥行業、電梯行業、能源行業、非盈利單位、事業單位等。我的收穫頗多:從以前只會簡單的掌握做實質性審計程序,到現在能接到一個項目,先了解被審計單位的基本情況入手,瞭解該單位的性質、業務活動等情況,再實施實質性程序,這也對整個審計工作有更大的幫助,能夠更好的開展審計業務。

我的職級是助理審計員,我也很榮幸能在審計三部,我的領導很好,同事之間也互相照顧配合默契,好的工作狀態就這樣一直維持到了現在,不知不覺就已經有一年了,一年的時間裏讓我學會了很多,不管是工作方面,還是待人處事方面,我都從中學會了很多。

首先我要感謝我的領導,我來到一個新的`工作環境,其實內心還是很忐忑的,我會想領導安排的任務不能完成,想和同事相處不好,但是我的這些疑慮都是多餘的,我的第一個工作是去做一個諮詢業務,核算財務工作的工時,因為之前沒有做過這樣的工作,我和同事就在領導的帶領下去開展這項工作,領導給我們指點,告訴我們改怎樣核算,怎樣做統計,我們就這樣用了兩天的時間完成了這項工作。之後領導會組織我們部門的人員,大家一起開會學習交流工作心得,對每個項目進行評價,並對工作中的注意事項和要點做總結,指導我們下一次遇到諸如此類的項目應該怎樣做,怎樣能做的更好。我也就是那時候有了自信,做項目的時候也不會感到慌張。後面又做了事業單位的專項審計、年度審計等項目,領導也一直是經常到項目上來給我們指點,引導我們如何順利的開展項目,在工作中應注意哪些問題,應該怎樣去解決問題,我們的報告和底稿,領導也是一字一句認真檢查的,有做的不到位的地方,他都會告訴我們該如何改正,下次我們會做的更好。

我在之前的審計工作中,做的實質性程序比較多,對初步業務活動、風險評估、其他工作底稿、完成階段底稿做的不多,來到宏昌之後,在領導悉心指導下,我對審計有了更深入的瞭解,我知道了開展一項審計工作是從初步業務承接開始的,我們在接到一個審計業務時,要先調查與瞭解被審計單位的基本情況,在領導確認承接此項業務後,我們與被審計單位簽訂業務約定書,就可以開展此項審計業務。在風險評估階段我們要初步評價被審計單位的內部控制,並確定重要性水平,分析審計風險,編制審計計劃,在實質性程序階段要對被審計單位內部控制進行控制測試,對會計報表項目進行實質性測試,之後整理、評價執行審計業務中收集到的審計證據,複核審計工作底稿,最後形成審計意見,編制審計報告。其他工作底稿也應該在風險評估的階段完成,對被審計單位的舞弊、持續經營、會計估計、關聯方、訴訟事項、或有事項、期後事項等有一定的關注與瞭解,通過詢問被審計單位相關管理層、治理層等人員來了解。審計完成階段主要是編寫審計總結,審計總結要根據風險評估階段實施的審計計劃來寫,對計劃實施的審計程序、風險識別、風險應對、最終形成的審計意見等做總結,最終形成審計報告。

在這一年的時間裏,我也接觸了不同類型的審計,有諮詢類、年審類、鑑證類、盡職調查等,也接觸了不同行業的審計:有醫藥行業、電梯行業、能源行業、非盈利單位、事業單位等。我的收穫頗多:從以前只會簡單的掌握做實質性審計程序,到現在能接到一個項目,先了解被審計單位的基本情況入手,瞭解該單位的性質、業務活動等情況,再實施實質性程序,這也對整個審計工作有更大的幫助,能夠更好的開展審計業務。

審計個人工作總結10

我在銀行任審計員工作一年來,在領導的帶領下,在家的忙和配合下,我認真履行審計員工作職責,在規定的職責範圍內立開展工作,按照審計員工作職責開展業務檢查,根據檢查資料下發整改通知書並監督落實整改情景,有效防範了各類事故的發生,確保了全行全年安全核算無事故、無案件。現將工作情景述職如下:

一、加強學習,不斷提高自身素質。

按照審計員的“堅強、業務精通”的要求,自年初以來,我始終以提高自身素質為目標,堅持把學習放在首位,努力提高業務素質和工作水平。一年來,我能夠認真學習相關文件制度等有關規定,掌握了核算辦法和流程,增強了業務分析本事和解決問題的本事,提高了審計水平。在學習上嚴格要求自我,認真學習,在學中提高,在學習中提高,從實際需求增加自我學習的自覺性。經過學習,提高了自身的業務素質,掌握了先進理念,拓寬了視野,增強分析問題、檢查問題、解決問題的本事。

二、紮實做好本職工作

我作為員工,一年來,親身感受了銀行給我們的日常生活帶來各方面的鉅變化,使經營理念從過去的只注重量的擴張轉變到注重質的提升,以及由此帶來的崗位分工和收入分配的變化。各種制度的出台,對我們銀行規範經營管理提出了許多更為明確和細化的要求,工作中注重細節的管理、精細化的管理。針對違規行為,也有了更多的預防和懲戒措施,內控部門是全行監督部門,深感自我職責重和工作的`重要性,我要紮紮實實做好檢查工作。

(一)認真履行審計員工作職責,檢查了支行及網點各項規章制度執行和業務操作情景,及時發現和糾正了工作中出現的問題並落實整改情景。對崗位輪換、離任審計、財務檢查、合規手冊撰寫等工作。

(二)求真務實、盡職盡責,做好檢查工作。

認真履行審計員職責,做好審計工作。在檢查中認真仔細,精益求精,認真檢查每一項工作資料,做好紀錄,對發現的問題出整改意見,提高了網點的核算質量,增強了內控管理水平,防範了操作風險的發生。

三、回顧檢查自身存在問題

一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展,新情景、新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,應對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。二勝作較累的時候,有過鬆弛思想,這是素質不高,也是自我世界觀、人生觀、價值觀不高的表現。

四、針對以上問題,今後的.努力方向是:

一是加強理論學習,進一步提高自身素質,對前台金融業務的熟悉不能代替提高個人素質更高層次的追求,必須經過學習增強分析問題、解決問題的本事。二是增強局觀念,轉變工作作風,努力克服自我的消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導和同事們把工作做得更好。

總之,在過去的一年工作中。雖然較好地完成了各項工作任務,但仍存在問題和不足之處,這些問題和不足之處在今後的實際工作中將得到逐步改善,並充分發揮審計員的職能作用,全面提升工作水平。

審計個人工作總結11

20___年裏,被局裏評為先進個人和優秀科室,得到單位領導和同事們的一致好評,現將一年來在思想、工作、學習等方面情況作如下總結。

一、加強理論學習,不斷提高理論水平

為了進一步提高政治敏鋭力、政治鑑別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,在20___年裏,通過學習,增強了用科學的理論武裝自己的頭腦。通過學習,理論素養得到了進一步的提升,理想信念更加堅定。

二、求真務實,認真履行工作職責

隔行如隔山,剛進審計局時對於我這一個從沒接觸過審計業務的新手感到從沒有過的巨大壓力,但面對壓力我沒有畏懼和退縮,虛心向同事請教,向主審學習,向書本學習,通過一段時間的學習,我很快進入了角色,並能夠獨擋一面,成為領導的得力助手,一年來,我先後參加專項資金審計、任期經濟責任審計、財政收支審計、財務收支審計、建設項目審計,到目前為止我已經熟悉各行各業的會計業務和在哪些方面容易存在問題,能夠對查出的問題準確定性,我認為我已經完全具備主審的能力,並能圓滿完成了局裏交辦的各項任務。

三、虛心進取,努力更新工作思路

多年來,我始終把學習放在首位,多次參加了市審計局組織的審計業務培訓班的學習,參加了全國計算機模塊考試,並取得了資格證書。通過一次次的學習,不斷充實了自己的'理論知識和專業知識,使自己對審計業務工作有了更準確的把握,審計工作思路更加開闊。

經過多年來的鍛鍊,我個人在總體素質上有了明顯的提高,雖然取得了一點成績,但這還遠遠不夠,離審計工作的需要還相差甚遠,我要在以後的工作中,再接再厲,使自己能夠應對更多的挑戰。

審計個人工作總結12

****公司內部審計工作,在公司紀委的正確領導下結合自身實際,並經公司審定通過了年度內部審計計劃。年內黨委工作部嚴格按計劃積極開展審計監督,嚴格執行審計法規和審計準則,在促進內部管理、規範資金使用、加強黨風廉政建設等方面,發揮了內部審計的監督職能,取得了一定的成效,現就一年的工作總結如下:

一、開展內部審計工作基本情況

1.年內公司分別對**年四季度和**一、二、三季度貨幣資金項目進行專項審計,審計的重點主要是審查貨幣資金收支活動和結存情況的真實性、合法性和合規性,檢查貨幣資金運作內部控制制度的完善性、規範性,經過審計,做出審計評價,出具審計報告。

2.存貨項目審計:

(1)**2月審計**年度存貨項目;

(2)**8月審計**度上半年存貨項目;

(3)審計的重點是檢查生產與倉儲存貨業務運作內部控制系統,檢查存貨管理內部控制制度的完善性和執行效性並作出評價,審查公司存貨的真實存在性、財務存貨記賬的規範性,檢查倉管部門存貨保管、記錄的正確性、實時性,並作出評價,經過審計,提出5條審計建議,督促被審計部門按要求進行整改反饋,對相關存貨管理部門加強對不合格產品處理起到督促作用,加強了被審計部門對原材料、備品備件、半成品等存貨庫存核對及時性、準確性意識,加快了

半成品硫酸、磷酸決算間隔時間,保證存貨賬實相符,資產安全完整。

3.工會經費審計:

(1)5月份接受公司工會委託,開展公司工會經費使用情況內部審計,審計的重點主要是審核公司工會經費撥交、上解情況,年度工會經費收支預算編制及執行情況,工會經費支出審批情況,工會經費年度結算、財務收支情況、日常支出規範情況;相關財產的使用和管理情況,工會經費收入、支出記賬、賬薄資料管理情況,工會經費內控制度執行情況。經過審計,做出評價,提出審計問題及整改建議8條,在一定程度上加強了公司工會經費收、支的規範管理,特別公司會員會費管理,規範了工會經費收支核算管理,對公司工會有關工會經費管理、控制文本制度管理起到完善作用;

(2)2月份接受公司工會委託,開展公司二級工會經費使用情況內部審計,審計的重點主要是對公司二級工會經費支出範圍合規性、使用記賬、登賬及審批手續規範性、庫存結餘情況。經過審計,提出審計建議8條,一定程度上規範了公司各二級工會經費的使用範圍,加強了二級工會經費使用記賬登帳的規範性、及時性,規範了二級工會經費內部使用審批和報告流程。

4.專項審計:

(1)開展公司一季度大宗原材料、重要設備和備品備件採購的驗收專項審計,審計的重點是公司對大宗原材料、重要設備和備品備件驗收作業程序執行情況、入庫的品質及數量驗收規範性,驗證其入庫的質量、數量確認真實性、準確性,並作出評價,提出審計建議3條並督促被審計部門整改反饋,經過審計,對公司大宗原材料、重要設備和備品備件採購的驗收管理辦法起到完善作用,同時,加強了公司不合格品處置的內部控制管理及遵循執行處理程序的規範性;

(2)開展合同搜查審計,提出監察建議2條,促進公司《合同管理實施細則》的更新和完善;

(3)二級單位自有資金審計,對公司各二級單位的自有資金進行審查,經查,無“小金庫”存在。

5.工程項目審計:根據公司領導關於《關於對礦漿分級濃密等七個技改項目進行內部審計的請示》的批覆意見,開展礦漿分級濃密項目、全系統蒸汽冷凝液綜合利用改造、map生產配酸系統的改造、10萬噸/年濕法磷酸裝置濃縮部分擴能改造、渣壩h段支管調水改造、10萬噸磷酸過濾機擴能改造、10萬噸磷酸裝置循環水上水管改造等7項極改工程竣工決算審核工作,主要對項目預、決算編制工程依據充分性,工程結算的規範性;工程費用歸屬準確性、預備費用計算正確性,技改資金結餘及支出等財務情況,技改工程涉及鑑證的證據充分性,技改相關招投標及監理規範情況,技改項目涉及設備、器材的採購及盤虧盤盈情況,技改收回的設備材料以及拆除臨時建築的殘值及其殘餘的管理情況,技改工程工期、價格、質量情況,工程尾項情況等進行審核,促進了公司工程內控管理。

6.配合****審計:

(1)3月份配合****監審部到雲峯公司開展內部控制審計工作,通過實踐總結經驗,吸取雲峯公司做得好的方面,在日常審計監督中,靈活應用;

(2)幹部離任審計,配合****完成一名公司領導離任任期內經濟責任審計。

二、招投標監督情況,物資採購、工程項目、廢舊物資、外委檢修處置比價、詢價及監督情況

1.特重大工程項目的招投標工作,委託雲南省招投標公司進行。

2.對特殊廢舊物資銷售,抽查參與到廢舊物資銷售市場

詢價監督,積極參與對修舊利廢物資的驗收到現場會同相關部門參與監督管理。

3.廢舊物資處置按照公司制定的《廢舊物資回收和修舊利廢管理辦法(試行)》執行。年內,廢舊物資處置均經過總經理嚴格審批,其價格均由經營管理部邀請三家以上客户參與報價,招開評標會嚴格評標,按綜合報價最高的定標,黨委工作部對其過程進行全面監督。

4.**年11月15日至**11月10日間,共參與公司物資採購、工程項目、廢舊物資處置、外委檢修招投標或合同談判以及工會涉及經濟活動的監督165項,除了談定單價按實際量結算,但尚未結算項目外,共涉及金額49,644,429.86元,其中物資採購項目25、項目建設109以及31項其他項目監督。

三、工作經驗

1.通過內部審計,加強內部管理。

全年公司共開展審計項目16個,提出審計意見28條,均得到了有效的整改和反饋,促進了公司內部控制在上一個新的`台階。

2.通過內部審計,規範資金使用。

全年公司開展4個貨幣資金審計項目,進一步規範了公司資金的使用,保障的公司貨幣資金的安全運作,確保公司財務部、經營管理部等大部分單位都能嚴格按照國家財務制度、財經紀律及**集團內部財務管理的要求開展工作。

3.通過內部審計,加強黨風廉政建設。

通過內審工作的開展,對內部審計查出的問題,相關單位均按要求及時進行整改,公司內部的會計核算質量得到了提高,內部財務管理工作更加規範,公司領導人員廉潔從業。

四、不足之處

1.審計人員的專業素質還不能滿足工作需要,需待進一步提高。

2.對過程審計的力度還不夠。需要加強過程審計的力度。

3.還需要再加強審計調查的力度,保證審計的公正性和客觀性。

下一年工作要點

下一年主要從以下幾個方面開展工作:

一、按季度開展貨幣資金審計。

二、開展存貨審計。(半年一次)

三、開展工程建設審計。

四、立項開展其他內控審計。(根據實際情況)

五、加強過程審計,對立項項目進行審計調查。

六、配合****監審部臨時安排的審計工作。

審計個人工作總結13

20xx年就要結束了,轉眼間我在企業審計部已經渡過了一年,在這一年裏我又經歷了一次由彷徨到適應再到熱愛自己崗位的過程。20xx年x月是我從學校踏入社會的一個轉型期,在總行匆匆的培訓後,我就滿懷着信心與激昂投入到了自己在xx企業的事業上,入行之初我被分配到了前台櫃員崗位上,在這裏我渡過了自己事業的第一年,在營業部這個温暖的大家庭裏,我忙碌而又充實,學到了很多的業務知識和道理,這裏就像我的一個家温暖而甜蜜,兄弟姐妹們熱情又朝氣,我們共同努力為着共同的目標奮鬥。我以為我將會這裏渡過1至2年的時間,來學習和體會,來成長和提高,我一直記得入行第一天我們行長語重深長的一句話“厚積而薄發”,而當時的我也安心的在前台崗位虛心的學習和努力的工作。然而20xx年x月x日,我接到了人事變動的通知,讓我到審計部報到。當時的我真的是茫然無措,審計對於我來説一直是一個神祕的職業,從內心多多少少總有幾分畏懼,我反覆的思量,一方面我相信這是行領導們深思熟慮的決定,必有這樣安排的道理,這也是行領導對我的信任;另一方面,從自身長遠的發展審計工作能讓我學習和吸收到更多。從此我便踏上了審計員的道路。

初入審計部,我感到深深的茫然和挫敗,僅憑我自己掌握的那一丁點個人儲蓄業務的知識在這裏遠遠不夠,作為一名內審人員,必要的前提就是要精通本行經辦的各項業務,然後才是內部風險的把控。所幸的是,審計部的同事並非我以前想象的那樣神祕和令人畏懼,一樣是温暖和可親的。起初我就隨着他們一起下鄉根班學習,回到部門我就開始學習各項業務制度和內控環節。每每遇到不懂的地方,我就主動請教部門同事,同事們也耐心細緻的講解。在同事們熱心的幫助和自己刻苦的努力下,大約一個星期的時間我就開始參與審計工作了,儘管開始之時,速度往往根本上團隊的進度,某些地方甚至還出現了一些問題,同隊的同事總是耐心的等待和委婉的指正,就是在這樣的情況下我一點點的開始成長。

到了現在我已經成長為我們支行審計戰線的一員合格的員工,能獨立的承擔一塊審計工作,撰寫真實準確的審計報告。這一年來,我們對我們支行的信貸部,企業業務部,會計出納,x個一類網點,按月一次進行了常規審計,並按照上級提出的'要求展開了多次專項審計,及時的發現了隱藏的問題並提出整改的意見,為支行業務發展的鉅艦保駕護航。同時還按季對xx的二類網點、代理網點進行了常規審計,我負責每週針對xx網點向縣xx局檢查部門繕發審計意見書,及時的把xx網點存在的問題報告給xx領導,並提出了合理的整改意見。

審計部的工作沒有出類拔萃的業務數據,也沒有實實在在的成績光環,我們默默的為支行付出,的目的就是為了不出現金融案件,確保企業的資金安全。同時我們的工作也有極少數人的不理解,對於檢查存在的問題,沒有引起足夠的重視,也沒能按要求及時整改。在檢查中,有些問題屢犯不改,屢犯屢查,不斷提出,這不但增加了我們的工作負擔,也讓我們甚為憂心。譬如,xx部分網點防尾隨門不關閉作業,每次我們提出這個問題,他們總有一大堆理由,什麼工作需要總是進進出出不方便,説到頭還不是因為員工自身的隨意和懶惰形成習慣,把習慣凌駕於制度之上。比如,交接班不嚴格履行交接手續、臨時離櫃不執行兩鎖一簽制度、單人臨櫃現象、日終不執行互盤制度、保險憑證不嚴格視同現金保管等等,都潛在巨大的隱患,而這些問題的根源僅僅只在於櫃員們自身的習慣和責任心。我建議應加大這些方面的考核力度,用小痛來消除劇痛的根源。

對於目前的審計工作,我覺得我們仍然停留在稽查的階段,還未真正做到內審的需要,隨着我們銀行的不斷髮展,我想由稽查向內審的轉變這是歷史發展得必然,同時我們面臨的挑戰也會愈來愈巨大,對我們自身素質的要求也會越來越高。在這一年我參加了多次關於審計工作的培訓,同時審計條線上的審計系統也在不斷的出台。電子稽查系統、信貸審計系統、員工違規積分系統的陸續上線,現在又即將推出一個全新的審計系統,工作方式在不斷的改變,所學習的知識不只停留在制度上,對於新系統的運用,新工作方法的實應等等,對於我們來説都是一次全新的挑戰,不斷的學習,才能適應不斷升級的工作方法,否則唯有被淘汰。不驕傲不自滿,努力學習和創新,不斷嘗試和總結才能保持着審計工作的新鮮與活力。

審計為我打開了一扇挑戰的窗户,是閉門造車還是勇敢的走出去,這已經沒有必要再做回答。這一年是工作的總結也是面臨新的挑戰的開始。我明白自己還有許多的不足,理論知識的不全面,人際交往技巧的缺乏,都是我目前急需要解決的難題,為此我專門為自己制定了一個學習計劃,每天花2個小時來補充自己在這些方面的不足。我也明白自己不是缺少敢闖敢學的衝勁,缺乏的是耐心和持之以恆的決心。自己的敵人永遠都是自己,我堅信自己一定能夠戰勝自己。

一年的工作已經結束,新的工作才剛剛開始,每一天都是一個全新的挑戰,我有信心在未來的審計工作中做得更好。

審計個人工作總結14

今年8月份我懷着忐忑的心情,離開了工作三年的原公司,來到了一個全新的工作環境,接觸了之前毫不瞭解的審計專業。入職的第一天,周局對我的要求是“不光要計算機信息化知識過硬,還要學習審計專業知識,更要將審計和信息化相結合”,這幾個月來,我也以此作為工作學習的目標,不斷提高自己。

在學習審計知識方面,參與了交通局的審計項目,在審計一線,實踐與學習相結合。通過向同事和領導請教,學習專業的.審計知識,對審計有了全面系統的認識,在審計能力上有了長足的提高,做到了從一竅不通到初窺門徑的轉變。

在鞏固和提高計算機信息化專業技能方面,在已有的計算機知識基礎上,不斷拓寬計算機信息化知識儲備,加強Python語言、R語言、SQL語言、GIS等審計中常用的信息化技術的學習與運用。同時,利用業餘時間準備全國計算機中級軟件工程師技術資格考試。

在將計算機知識和審計相結合方面,參與江蘇省優秀大數據項目申報工作。編寫數據分析報告,對數據來源、數據處理、數據分析方法以及分析結果等問題做了詳細描述報告;編寫傳統SQL審計模型,將醫療保險基金審計中出現的應保未保、死亡參保、重複參保等問題的傳統SQL審計方法生成的審計模型。同時,藉此機會向同事學習了大數據技術、Python數據可視化分析等新技術在此次醫療保險基金專項審計項目的運用。

最後,在這短短几個月的時間裏,我積極參加單位的各種志願者活動以及文體比賽,並且幫助各個科室解決工作中出現的網絡、設備等問題,很好的融入了邗江審計這個大家庭。

審計個人工作總結15

今年在集團公司的正確領導下,審計部嚴格遵守國家各項法律、法規,認真履行集團的《內部審計管理制度》。根據集團公司20___年度工作的總體要求和審計計劃,內部審計工作以集團公司企業管理年為中心,加強企業精細化管理,突出重點,切實履行職責,較好地完成了全年審計工作計劃和領導交辦的審計任務,現就20___年度審計工作總結如下:

一、完成主要工作

20___年共完成審計項目97項,其中年度財務收支及年度預算執行狀況審計12項,專項經營考核審計1項,任期經濟職責審計2項,投資企業財務收支與資產負債審計3項,基建工程項目預算審計38項,基建工程項目結算審計41項,為完善集團經營管理、提高經濟效益做出了貢獻。

1、預算執行審計與財務收支審計並軌同行

預算執行結合財務收支管理、自保效益並軌進行審計,在進行預算執行的過程審核時,針對財務收支、資產管理、內控制度執行、內控流程操作等狀況進行貼合性檢查,發現各種問題,及時與各單位溝通,針對審計報告的存在問題,提出相關推薦,指導整改。20___年度完成上年度財務收支與預算執行審計12項,發現問題41項,提出推薦36項。10—11月份審計部對年度審計發現問題的整改狀況與逾期應收賬款催收進行審計回訪,個性是針對整改不到位單位,提出指導性意見並敦促其切實執行。透過審計,嚴肅了集團公司財務管理制度與財經紀律,為下一年預算執行儲備了動力。

2、加強離任審計,帶給人事管理參考

20___年,總經理、副總經理崗位變動,根據集團公司安排進行離任審計,對其任期內經營目標的完成、經營、資產管理等進行全面評價,為集團人事考核帶給參考。

3、完善基建工程審計

20___年,基建工程項目多,現場監管頻繁、預結算審計任務繁重。工程審計人員深入工程項目現場,開展現場工程監督、材料審計等,糾正相關部門流程方面存在錯誤,做到實施事前項目審查、事中監督管理和事後造價控制的系統化工程審計模式。20___年完成基建工程項目預算審計38項,預算金額843.44萬元,核減金額286.84萬元;基建工程項目結算審計40項,結算報審金額1392.40萬元,核減金額384.39萬元。

根據集團公司要求,對工程結算超過百萬的`基建項目,引進外部腦力與市場信息,公平、公正進行工程結算審核。20___年引進外部力量進行工程造價審核1項,結算報審金額228。13萬元,核減金額119。93萬元。為集團降低了工程造價,節省超多的資金。

二、主要工作體會

1、集團領導重視,是推動內部審計工作的關鍵

20___年度在集團公司主管領導的高度重視和支持下,克服審計部自有人手不足等困難,成功從二級企業借調財務部長等業務能手來支援,二級企業財務部長熟悉管理與業務流程,給審計工作進展帶來必須便利,推動年度審計工作順利完成。

2、加強過程管控,提升內審質量

質量是內部審計工作的生命。審計部從制度、手段和成果管理等多個層面入手,全面提升內部審計工作質量。

在管理標準化方面,審計部在審計管理、內部控制、風險管理、審計檔案等方面,制定和完善了管理辦法和實施方案,詳細規定審計年度計劃制定、方案設計、證據收集、底稿日誌編寫、報告質量控制、檔案管理等全流程標準體系,逐步構成一整套行之有效的內部審計制度體系。

在信息化方面,隨着企業ERP系統上線運行,ERP系統豐富的信息量和強大的查尋與信息分析功能能夠大大助力審計工作。審計人員用心學習ERP流程操作、深化ERP審計系統應用,着手開展ERP環境下的項目審計工作。

3、延伸審計項目,合併審計目的,注重審計存在問題整改落實

20___年,由於審計人手不足,我們將預算執行結合財務收支管理、自保效益並軌進行審計,在進行預算執行的過程審核時,針對財務收支、資產管理、內控制度執行、內控流程操作等狀況進行貼合性檢查,發現各種問題,及時與各單位溝通,提出相關推薦,指導整改。

三、存在問題與今後打算

1、存在問題

由於目前審計部僅有財務審計2人,工程審計1人,疲於應付近30家孫子公司財務收支與年度預算審計等及超多基建項目施工預、結算審計,審計力量難以精細到效益審計、經濟職責審計、內控評審等中去,對集團管理精細化的貢獻力量有限。

集團母子公司基建流程不完善,存在基建單位與使用單位溝通不足,流程不完善、施工反覆、超預算、結算不清晰等現象。

2、今後打算

堅持學習,提高專業知識與專業應用潛力。針對集團公司審計人員與借調助審人員都是從財務轉崗而來,審計專業知識相對薄弱,審計技巧、審計溝通等專業潛力有所欠缺,審計人員一邊參加深圳市內審協會組織的相關培訓,一邊和協會內的企業同行學習與交流,在實踐中用心探索,積累經驗。堅持不懈學習,提高專業知識與專業潛力,為集團審計工作發展積攢力量。

20___年在集團公司的領導和支持下,審計工作克服很多困難並取得一些成績,但內審工作目前仍侷限與財務、工程審計,管理類審計涉入不多,內審監督的深度與廣度有待加強,根據審計工作發展需要不斷審計創新,完善審計方法,豐富審計手段,使審計工作在集團內部控制、監督管理方面發揮應有作用。